億籃寶
華設(shè)財(cái)富2015年正式上線的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)。必行為“億籃寶”項(xiàng)目提供了從品牌Logo設(shè)計(jì)，產(chǎn)品設(shè)計(jì)咨詢到系統(tǒng)交易管理平臺(tái)開發(fā)，移動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)等一系列的設(shè)計(jì)/咨詢/開發(fā)服務(wù)。該項(xiàng)目2015年10月正式上線，上線以來(lái)取得了良好客戶反饋，市場(chǎng)效應(yīng)及市場(chǎng)口碑。
定制相似應(yīng)用
歌唱祖國(guó)活動(dòng)投票平臺(tái)
該平臺(tái)主要服務(wù)于由教育部基礎(chǔ)教育一司主辦的“歌唱祖國(guó)活動(dòng)”。
共計(jì)20個(gè)城市，607所學(xué)校，1263個(gè)學(xué)生參與了本次投票評(píng)選活動(dòng)。共計(jì)處理投票164.5萬(wàn)，投票活動(dòng)期間，平均日訪問(wèn)量過(guò)百萬(wàn)。必行設(shè)計(jì)開發(fā)的投票系統(tǒng)，在活動(dòng)期間，面對(duì)激增的訪問(wèn)及用戶，以及各種惡意訪問(wèn)/刷票行為。顯示了優(yōu)異的并行處理能力，完善的安全處理機(jī)制，保障了整個(gè)活動(dòng)正常有序的開展。
打造員工游戲化家園
康寶萊員工之家
基于bitPORTAL整合一個(gè)貼近員工生活的企業(yè)社區(qū)，從推送到互動(dòng)，從積分到福利；不斷優(yōu)化積分驅(qū)動(dòng)的員工忠誠(chéng)度模型，解決企業(yè)HR痛點(diǎn)，做到用游戲化打造企業(yè)員工家園。
定制相似應(yīng)用
耶魯電子鎖
耶魯鎖是一家先進(jìn)的電子鎖制造企業(yè)。本公司主要為其開發(fā)了附近門店和微信矩陣兩個(gè)微信應(yīng)用。附近的門店可以實(shí)現(xiàn)一鍵查詢當(dāng)前位置到各個(gè)門店的路線，微信矩陣整合了耶魯鎖的各個(gè)公眾號(hào)，方便其進(jìn)行推廣。
定制相似應(yīng)用
面包新語(yǔ)員工平臺(tái)
在無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代開發(fā)電子工資單，轉(zhuǎn)變門店員工和辦公室成員接收工資單的方式，確保每月工資單由員工本人準(zhǔn)確接收。
微信企業(yè)號(hào)是騰訊微信團(tuán)隊(duì)開發(fā)出的面向企業(yè)的應(yīng)用。在這個(gè)應(yīng)用環(huán)境中可以建立可管控的雙向信任的管理關(guān)系。使用微信作為員工終端的工具可降低投資成本，提升員工使用體驗(yàn)，增加系統(tǒng)可用性。
